Das MBA-Ausbildungsprogramm stellt die zweite Ebene der Managementausbildung dar und folgt kontinuierlich dem Lehrplan des BBA-Programms. Für Absolventen klassischer Schulen mit Erfahrung, die sich neues Wissen aneignen und ihre Praxiserfahrung weiter ausbauen möchten, bieten MBA-Programme größere Chancen und Spielräume.
MBA-Programme decken mehrere Schlüsselbereiche ab, darunter Personalwesen, Psychologie, Zeitmanagement, Wirtschaft, Finanzen und dergleichen. Alle genannten Bereiche prädestinieren MBA-Absolventen für mittlere und sogar höhere Managementpositionen sowohl im Unternehmens- als auch im öffentlichen Sektor. Nach Abschluss des MBA-Studiums erhalten Absolventen in der Regel sehr schnell eine Reihe interessanter Möglichkeiten, sich zu bewerben und ihre Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
MBA = Standard von Top-Managern
Der Preis für das MBA-Managementprogramm 12.990 Eur
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Ziel der Module ist es, den Studierenden Wissen zu vermitteln, das sie in der Praxis anwenden können. Die Absolventinnen und Absolventen werden mit der rechtlichen Regelung der Beziehungen bei der Erbringung sozialer Dienstleistungen vertraut gemacht. Grundrechte und -pflichten von Sozialdienstleistern, Arbeitnehmern im sozialen Bereich, Nutzern und anderen Beteiligten.
Spezialisierung
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich der Methoden und Techniken der Führungsarbeit, sowohl auf der Ebene zwischenmenschlicher Beziehungen als auch in Bezug auf sich selbst.
Strategisches Management
Der Studierende erwirbt in erster Linie die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management ausgestattet. Das Studienmodul wird durch Fallstudien aus diesem Bereich ergänzt.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt die Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Formen der Führung, erwirbt die Kompetenz zur Erstellung von Persönlichkeitsprofilen mit Schwerpunkt auf angewandter Psychologie.
Staatssicherheit und Bevölkerungsschutz
Der Student wird in die theoretischen Grundlagen des Themas im Bereich der Staatssicherheit und des Bevölkerungsschutzes sowie seiner Organisation in der Tschechischen Republik eingeführt. Besonderes Augenmerk wird auch auf die Position der Tschechischen Republik als internationaler Akteur im Bereich der Staatssicherheit und des Bevölkerungsschutzes gelegt.
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich der Methoden und Techniken der Führungsarbeit, sowohl auf der Ebene zwischenmenschlicher Beziehungen als auch bezogen auf die eigene Person.
Strategisches Management
Der Studierende erwirbt in erster Linie die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management ausgestattet. Das Studienmodul wird durch Fallstudien aus diesem Bereich ergänzt.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt die Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Führungsformen, erwirbt Kompetenzen in der Erstellung von Persönlichkeitsprofilen mit Schwerpunkt auf angewandter Psychologie.
Business intelligence
Der Student erwirbt die Fähigkeiten des analytischen und kritischen Denkens zur Suche nach „gültigen“ Informationen aus offenen Quellen und ist in der Lage, mit seinen Fähigkeiten Analysen des Marktes, der Unternehmen, der Produkte usw. durchzuführen.
Programm Leadership vermittelt den Studierenden praxisrelevante Informationen aus allen wichtigen Bereichen des Managements, die für die hochprofessionelle Ausübung der Position eines Top-Managers notwendig sind. Dadurch erwerben die Studierenden wertvolle Kenntnisse über einzelne spezialisierte Managementtätigkeiten, darunter Kenntnisse im Bereich Marketingkommunikation, internationaler Handel oder Wirtschaftsrecht.
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich der Methoden und Techniken der Führungsarbeit, sowohl auf der Ebene zwischenmenschlicher Beziehungen als auch bezogen auf die eigene Person.
Strategisches Management
Der Studierende erwirbt in erster Linie die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management ausgestattet. Ergänzt wird das Studienprogramm durch Studien im Bereich Marketingkommunikation, Internationaler Handel oder Wirtschaftsrecht.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt die Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Führungsformen, erwirbt Kompetenzen in der Erstellung von Persönlichkeitsprofilen mit Schwerpunkt auf angewandter Psychologie.
Führung und Teamarbeit
Was unterscheidet erfolgreiche Teams von erfolglosen? Wie können wir das PERFORM-Team charakterisieren? Was beeinflusst die Produktivität und Moral des Teams? Welche Rolle spielt eine Führungskraft in einem Team? Ziel des Kurses ist es, Studierende zu inspirieren, sie bei der Suche nach Antworten auf die genannten Fragen zu unterstützen und ihnen nicht zuletzt Techniken für die Arbeit mit dem eigenen Team anzubieten.
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich der Methoden und Techniken der Führungsarbeit, sowohl auf der Ebene zwischenmenschlicher Beziehungen als auch in Bezug auf die Person selbst.
Strategisches Management
Der Studierende erwirbt in erster Linie die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management ausgestattet. Das Studienmodul wird durch Fallstudien aus diesem Bereich ergänzt.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Formen der Führung, Kompetenzen zur Erstellung von in den Persönlichkeitsprofilen mit Schwerpunkt Angewandte Psychologie
Geschäftsführer CEO
Das Studienmodul bietet eine theoretisch-methodische Grundlage für das Thema Marketingmanagement in der Bildung und betont die Bedeutung von Personalführung, Teamarbeit und Entscheidungsprozessen aus der Position einer Führungskraft.
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich der Methoden und Techniken der Führungsarbeit, sowohl auf der Ebene zwischenmenschlicher Beziehungen als auch bezogen auf die eigene Person.
Strategisches Management
Der Studierende erwirbt in erster Linie die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management ausgestattet. Das Studienmodul wird durch Fallstudien aus diesem Bereich ergänzt.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Formen der Führung, erwirbt Kompetenzen in der Erstellung von Persönlichkeitsprofilen von Personen mit Schwerpunkt auf angewandter Psychologie
Immobilien
Der Schwerpunkt dieses Studienfachs liegt auf dem Erwerb grundlegender Kenntnisse über den Immobilienmarkt und der Arbeit im Immobilienbereich. Die Studierenden lernen, wie man eine Immobilienagentur leitet, Immobilien anwirbt und bewertet, wie man Immobilien verkauft und kauft und wie man Angebote effektiv bewirbt. Der Schwerpunkt liegt auf den praktischen Aspekten der Arbeit als Immobilienmakler, einschließlich Ethik und zwischenmenschlicher Kompetenz. Darüber hinaus lernen die Studierenden Investitionsaspekte von Immobilien kennen und erfahren, wie sich moderne Technologie auf den Immobilienmarkt auswirkt. Insgesamt wird es ihnen ermöglicht, ein grundlegendes Verständnis des Fachgebiets zu erlangen und sich auf eine Karriere in der Immobilienbranche vorzubereiten.
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich Methoden und Techniken der Führungsarbeit mit Schwerpunkt auf Finanzmanagement.
Strategisches Management
Der Studierende beherrscht die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management im Hinblick auf die Spezifika des Finanzprozesses ausgestattet.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Formen der Führung, Kompetenzen zur Erstellung von Persönlichkeitsprofilen mit Schwerpunkt Angewandte Psychologie
Finanzdirektor
Das Studienfach bietet eine theoretische und methodische Grundlage für die Arbeit eines Finanzmanagers, wobei der Student Einblick in den Prozess finanzieller Fragestellungen aus der Sicht privater Unternehmen, aber auch staatlicher Unternehmen, nationaler und multinationaler Konzerne usw. erhält.
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich der Methoden und Techniken der Führungsarbeit, sowohl auf der Ebene zwischenmenschlicher Beziehungen als auch bezogen auf die eigene Person.
Strategisches Management
Der Studierende erwirbt in erster Linie die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management ausgestattet. Das Studienmodul wird durch Fallstudien aus diesem Bereich ergänzt.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Formen der Führung, Kompetenzen zur Erstellung von Persönlichkeitsprofilen mit Schwerpunkt Angewandte Psychologie
Sozialhilfe
Im Rahmen der Spezialisierung liegt der Schwerpunkt des Studiums neben dem Management im sozialen Bereich auch auf der Ökonomie im sozialen Bereich und dem Recht im sozialen Bereich. Einzelne Module konzentrieren sich auf personelle, materielle und finanzielle Ressourcen im sozialen Bereich. Die Studierenden werden mit grundlegenden Konzepten aus dem sozialen Bereich vertraut gemacht, lernen Methoden zur Finanzierung und Messung der Ergebnisse der Sozialfürsorge oder die Messung der Produktivität und Wirtschaftlichkeit sozialer Dienste kennen. Sie werden außerdem mit dem Prinzip des Kostenmanagements und der Methodik zur Bewertung sozialer Dienstleistungen vertraut gemacht. Ziel der Module ist es, den Studierenden Wissen zu vermitteln, das sie in der Praxis anwenden können. Die Absolventinnen und Absolventen werden mit der rechtlichen Regelung der Beziehungen bei der Erbringung sozialer Dienstleistungen vertraut gemacht. Grundrechte und -pflichten von Sozialdienstleistern, Arbeitnehmern im sozialen Bereich, Nutzern und anderen Subjekten.
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich der Methoden und Techniken der Führungsarbeit, sowohl auf der Ebene zwischenmenschlicher Beziehungen als auch bezogen auf die eigene Person.
Strategisches Management
Der Studierende erwirbt in erster Linie die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management ausgestattet. Das Studienmodul wird durch Fallstudien aus diesem Bereich ergänzt.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Formen der Führung, Kompetenzen zur Erstellung von Persönlichkeitsprofilen mit Schwerpunkt Angewandte Psychologie
Politikwissenschaft
Darüber hinaus wird das Studienprogramm entsprechend der Wahl der Vertiefung in diesem Programm auf der Ebene der Kommunalpolitik, der Regional- und Parlamentspolitik sowie der Politik der Europäischen Union theoretisch und praktisch gestaltet.
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich der Methoden und Techniken der Führungsarbeit, sowohl auf der Ebene zwischenmenschlicher Beziehungen als auch bezogen auf die eigene Person.
Strategisches Management
Der Studierende erwirbt in erster Linie die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management ausgestattet. Das Studienmodul wird durch Fallstudien aus diesem Bereich ergänzt.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt die Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Führungsformen, erwirbt Kompetenzen in der Erstellung von Persönlichkeitsprofilen Schwerpunkt auf angewandter Psychologie.
Geschäftsführer CEO
Das Studienmodul bietet eine theoretisch-methodische Grundlage für das Thema Marketingmanagement und betont dabei die Bedeutung des Kunden, des Marketing-Mix und der Marke. Darüber hinaus beherrscht der Studierende die Besonderheiten der Marktforschung, lernt die Voraussetzungen für eine Führungstätigkeit und die damit verbundenen Schlüsselkompetenzen in der jeweiligen Funktion kennen.
Fächer
Management
Der Studierende erwirbt die grundlegenden theoretischen und praktischen Grundlagen für die Ausübung einer Führungsfunktion sowie Kenntnisse aus dem Bereich der Methoden und Techniken der Führungsarbeit, sowohl auf der Ebene zwischenmenschlicher Beziehungen als auch bezogen auf die eigene Person.
Strategisches Management
Der Studierende erwirbt in erster Linie die theoretischen Grundlagen des strategischen Managements und wird mit methodischen Kompetenzen für das strategische Management ausgestattet. Das Studienmodul wird durch Fallstudien aus diesem Bereich ergänzt.
Managementpsychologie
Der Studierende erwirbt Grundlagen der Allgemeinen Psychologie, Formen der Führung, erwirbt Kompetenzen in der Erstellung von Persönlichkeitsprofilen von Personen mit Schwerpunkt auf angewandter Psychologie.